1、类别:互动H5
2、背景
过年后是一波离职潮,于是大都会人寿在年后展开一波代理人招募计划,主要是针对希望有自由灵活的工作时间,以及需要更大平台的人。
3、挑战
如何有效吸引更多的人成为大都会人寿保险代理人是本次活动最大的挑战。
4、洞察
现代人总是对自己的工作不满意,就算待在人人称羡的工作环境里,也有可能觉得那不一定是最适合自己的工作,于是我们抓住“大都会人寿不一定是最完美的,但有可能是最适合你的”这个点,形成这次的沟通策略。
5、创意
这次的Brief主要是针对招募为主,所以在功能性极强的状况下,创意决定采用一个简单易懂的道理,“大都会人寿不一定是最完美的,但有可能是最适合你的”,并利用缺角圆的故事,循序渐进的跟用户沟通。
6、效果
2017/03/17通过大都会人寿品牌微信公众号上线,共实现有效名单2.3万,招募人数成长300%。
7、链接
http://wxoauth.55hudong.com/metlife/dlrzm/index
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